O nas

Zaspokajanie potrzeb rynku w zakresie dostaw zespołów hydraulicznych do maszyn mobilnych i innych urządzeń poprzez ich projektowanie i produkcję, z wykorzystaniem wysokowydajnych technologii, wysoko wykwalifikowanej kadry, w oparciu o rozwój tradycji firmy w obszarach innowacyjności, jakości, kultury korporacyjnej i wzajemnych relacji. relacje.

Zaspokajanie potrzeb rynku w zakresie dostaw zespołów hydraulicznych do maszyn mobilnych i innych urządzeń poprzez ich projektowanie i produkcję, z wykorzystaniem wysokowydajnych technologii, wysoko wykwalifikowanej kadry, w oparciu o rozwój tradycji firmy w obszarach innowacyjności, jakości, kultury korporacyjnej i wzajemnych relacji. relacje.

Zaspokajanie potrzeb rynku w zakresie dostaw zespołów hydraulicznych do maszyn mobilnych i innych urządzeń poprzez ich projektowanie i produkcję, z wykorzystaniem wysokowydajnych technologii, wysoko wykwalifikowanej kadry, w oparciu o rozwój tradycji firmy w obszarach innowacyjności, jakości, kultury korporacyjnej i wzajemnych relacji. relacje.

• 2017 - Otwarcie biura regionalnego na terenie Unii Europejskiej - Sp. Z. o. o. „Hydrosila UE”, Wrocław (Polska).
• 2013 - Utworzenie zakładu produkcji odlewów z żeliwa szarego i wysokowytrzymałego - Prywatna Spółka Akcyjna „METALIT”.
• 2011 — Hydrosila osiąga kamień milowy, osiągając zdolność produkcyjną ponad 1 000 000 pomp zębatych rocznie.
• 2009 - Uruchomiono produkcję cylindrów hydraulicznych jako odrębną fabrykę i nazwano Hydrosila TETIS w Melitopolu na Ukrainie.

Zaspokajanie potrzeb rynku w zakresie dostaw zespołów hydraulicznych do maszyn mobilnych i innych urządzeń poprzez ich projektowanie i produkcję, z wykorzystaniem wysokowydajnych technologii, wysoko wykwalifikowanej kadry, w oparciu o rozwój tradycji firmy w obszarach innowacyjności, jakości, kultury korporacyjnej i wzajemnych relacji. relacje.

Zaspokajanie potrzeb rynku w zakresie dostaw zespołów hydraulicznych do maszyn mobilnych i innych urządzeń poprzez ich projektowanie i produkcję, z wykorzystaniem wysokowydajnych technologii, wysoko wykwalifikowanej kadry, w oparciu o rozwój tradycji firmy w obszarach innowacyjności, jakości, kultury korporacyjnej i wzajemnych relacji. relacje.